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情境领导系列-《领导者的教练技巧》

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教练的最大的贡献,是在学员身上发现他的潜能,然后引爆潜能,让学员在绩效表现上大放光芒!

《领导者的教练技巧》采用体验式学习法,以实务经验撰写剧本加以演练,提高学员参与感和投入度。使用多元教学方法,激发学员的亲身经验。强调主管以伙伴关系促使部属达成更高的绩效。倡导以服务为导向的合作型领导,部属会更有自信能独立解决问题。

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肯·布兰佳经典书籍,《一分钟自我领导》深入浅出地阐释了只有勇于担当,具备良好的心态和正确的方法,才能在成功之路上赢得主动,获得权力和自由。本书介绍了自我领导的三个方法,帮助您打开“自我情境领导”之门。

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